Une expertise professionnelle s’appuyant sur une longue expérience en entreprise, dans l’évaluation, dans le conseil
Un travail de recherche et de capitalisation permanent (AFNOR, ISO, Think Tanks, divers travaux de recherche…)
Une approche sur mesure des projets, prenant en compte le contexte spécifique de l’organisation, ses enjeux, sa capacité de changement, son potentiel d’évolution
Une approche globale et systémique des objectifs clients, prenant en compte les interactions avec l’environnement, le cadre multi parties prenantes, les dimensions multi critères et multi temporalités
Des méthodes d’intervention éprouvées : diagnostic et évaluation, relations parties prenantes et intelligence collective, stratégie et élaboration de plans d’action, accompagnement du changement…
Une éthique personnelle fondée sur la responsabilité, l’engagement, le respect, la sincérité
